Boventallig verklaard. Wat te doen? De meeste mensen hebben waarschijnlijk gehoord van boventalligheid, maar weten niet precies wat het inhoudt. In dit artikel zullen we de term boventallig verklaard onderzoeken en kijken wat je moet doen als je wordt geconfronteerd met een reorganisatie of ontslag. We zullen ook bekijken hoe werknemers hiermee om kunnen gaan. […]
Auteur archieven: Balt Peeters
Vaststellingsovereenkomst bij ziekteJe bent ziek en je werkgever wil het contract beëindigen. Om de voortzetting van jouw arbeidscontract met wederzijds goedvinden te beëindigen, biedt hij je een vaststellingsovereenkomst aan. Maar is dit volgens de wet wel toegestaan? Het probleem:In dit artikel bespreken we deze lastige situatie. Waar moet men op letten en wat zijn de […]
Wat is outplacement en wat is het voordeel? Outplacement is een vorm van loopbaanbegeleiding die bedrijven aanbieden aan werknemers die hun baan verliezen. Outplacement houdt in dat het bedrijf een loopbaanprofessional inhuurt om de ex-werknemer te helpen bij het vinden van een nieuwe baan. De diensten die worden aangeboden variëren van het helpen bij het […]
Wat doet een reintegratiebureau? Bij het beantwoorden van de vraag. Wat doet een reintegratiebureau? Moet men denken aan de volgende zaken: Het doel van een reintegratie tweede spoor bureau is om werknemers met verzuim te helpen om terug te keren naar hun werk. Dit doen zij door middel van verschillende diensten die zij aanbieden. Ten […]
Wat is reintegratie tweede spoor? Reintegratie tweede spoor is een wettelijke verplichting voor de werkgever om re-integratie tweede spoor in te zetten. Deze begeleiding richt zich op hervatting van het werk buiten de organisatie als er geen mogelijkheden zijn binnen uw bedrijf: 1e spoor. Dus al het gaat om het beantwoorden van de vraag: Wat […]
Offerte Outplacement Wanneer u op zoek bent naar een outplacementbureau, is het belangrijk om een aantal verschillende offertes te vergelijken. Dit zal u helpen om de beste keuze te maken voor uw situatie. Wij bieden outplacement aan voor hoger opgeleiden en kunnen u helpen om weer snel aan het werk te gaan. Indien u graag op […]
Outplacement services in the Netherlands We provide outplacement services in the Netherlands for people with an international background. We offer outplacement and coaching in English. What are outplacement services? Outplacement services help employees transition to new jobs after being separated from their old ones. These services are usually paid for by the employer, providing free […]
Outplacement kosten: een overzicht CareerSolution is gespecialiseerd in outplacement van hoger opgeleiden en biedt een breed scala aan diensten tegen marktconforme tarieven. Neem vrijblijvend contact met ons op voor meer informatie. Klik op het onderstaande logo voor onze contactgegevens: De kosten van outplacement hangen af van de duur, modules en intensiteit. Een gemiddeld outplacement traject […]
Reintegration second track CareerSolution is specialized in reintegration second track in The Netherlands. Coaching and programs in English. What is reintegration 2nd track?Reintegration 2nd track is aimed at returning to work outside the own organization. It must then be clear that there are no options for reintegrating the employee with the current employer: 1st track. […]
Outplacement voor het onderwijs Werknemers uit het onderwijs die op zoek zijn naar een andere baan, kunnen bij CareerSolution outplacement terecht. CareerSolution is lid van Oval en verzorgt daardoor outplacement trajecten voor het onderwijs. Dit maakt CareerSolution de juiste partner als je op zoek bent naar een nieuwe uitdaging in je carrière. De outplacement […]